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在大多數(shù)人眼中，文憑似乎成了一尊高高在上的圣物，一張能昭示過往努力與智慧之紙。盡管其質(zhì)地輕薄，卻仿佛承載著個人的全部，因而，眾多人將之奉為捷徑之首選。
然而，我不禁要問：“文憑真的那么重要么？”在現(xiàn)代社會這個競爭激烈的戰(zhàn)場上，用文憑篩選似乎成為了一種便捷之策。但是，難道僅憑一張紙，就能保證所選之人正是所需之才嗎？我認為，“尺有所短，寸有所長”，能力仍舊重于文憑。
首先，不可否認，文憑在一定程度上象征著知識和能力。通過一道又一道難關(guān)，最終獲得這證明自我的紙，無疑是一場“千錘百煉”。越高的文憑，可能意味著越豐富的考試經(jīng)歷，也許在人才的選拔中更加容易脫穎而出。但是，“海納百川，有容乃大”，理論知識固然重要，實踐技能同樣不可或缺。
就拿我父親的一次應(yīng)聘經(jīng)歷為例。他只有高中文憑，卻在與一個大學(xué)生競爭的情況下被選中，原因何在？非別，實踐技能。在理論與實踐之間，他們選擇了后者。這足以說明，雖然文憑可以開啟門扉，但最終能否站穩(wěn)腳跟，還需要看個人的實踐技能。
在這個以文憑為重的社會中，“金榜題名”固然可喜，但“實踐出真知”更為重要。有人可能會覺得這種選擇不公。誠然，“世上無難事，只怕有心人”，但這不也正展現(xiàn)了社會的多元性和包容性嗎？正是所謂“水至清則無魚”，社會大環(huán)境下，單一評判標準難免會忽略真正的才華。
人無完人，時代在發(fā)展，審美和評價的標準也在不斷變化?！爸窕@子打水一場空”，過分追求文憑而忽視實際能力和實踐經(jīng)驗，終將一事無成。畢竟，“掌上明珠，不如掌中泥”，真正的能力，來源于一次次實踐的磨礪。我們必須認識到，真正重要的是能力與心志的結(jié)合，毫無心志之人，縱有卓越才華亦枉然。
